ISTJ(管理者)の仕事トリセツ!適職・向き不向きな業務を徹底解説!年収や出世ランキング、同僚として相性の良いタイプも一挙紹介
「ISTJ(管理者)の仕事における強みって?適職は?」
実務的で責任感の強い私たちISTJ(管理者)の仕事・適職徹底解説する「16タイプのトリセツシリーズ」です。
- 適職、強み・弱み
- 仕事あるある
- シゴデキ度による出世ランキング
- 年収ランキング
- 上司・部下・同僚の相性が良いタイプ
など仕事にまつわるあれこれを徹底的に紹介します!
共感すること間違いなしです。
ISTJ(管理者)は「_S_J」の番人グループで、ルールを守り、現実的な思考をするタイプです。
ISTJ(管理者)の仕事における強み・弱み
ISTJの仕事における強み💪
- 真面目でコツコツ頑張る…頼りになる!
- 計画性バッチリ!…準備万端で安心
- 段取り上手!…仕事がスムーズに進む
- 責任感も強い!…最後までやり遂げる
- 冷静沈着!…ピンチでも慌てない
- 現実的!…地に足のついた判断力
- 無駄を嫌う!…効率的に仕事を進める
- ルールを守る!…安定した成果を出す
- 正確性重視!…ミスが少ない!
- 集中力すごい!…難しいタスクもこなす
- 継続力抜群!…地道な作業も得意
- 誠実!…信頼される存在
- 勤勉…努力を惜しまない
- 観察力が高い!…問題点を見つけるのが得意
- 論理的思考…納得いくまで考える
ISTJの仕事における弱み🌀
- 融通がきかない時がある…マニュアル通り!
- 新しい変化は苦手かも…慣れるまで時間が必要
- 感情表現が苦手…何を考えてるかわからない…
- 自分の意見を言わない…気づいたら不満が…
- 頑固な一面も…一度決めたことは曲げない
- 完璧主義…頑張りすぎて疲れないで…
- リスク回避傾向…新しい挑戦が怖い…
- 視野が狭くなることも…他の意見も聞いてみて
- 臨機応変な対応が苦手…イレギュラー発生!どうしよう…
- プレッシャーに弱い…抱え込みすぎないで…
- 協調性がない時もある…チームワーク大事!
- 褒められると照れる…でも実は嬉しい
- 休むのが苦手…たまには息抜きも大切!
- 人に頼るのが苦手…一人で抱え込みがち…
- 仕事とプライベートの切り替え苦手…オンオフ大事!
ISTJ(管理者)に向いている仕事内容や業務
ISTJさんは、その几帳面さと責任感の強さで、様々な業務で頼られる存在です!
1.正確性が求められる業務
ISTJさんは、正確性重視でミスが少ないため、データ入力や会計業務など、細かい作業が得意です。
ミスの許されない状況でも、落ち着いて正確に業務を進められるので、周りの信頼も厚いでしょう。
コツコツと作業を進めることが得意なので、ルーティンワークも苦になりません。
2.計画性と責任感を活かせる業務
段取り上手で責任感も強いISTJさんは、プロジェクト管理や工程管理など、計画性と責任感が求められる業務にも向いています。
準備万端で臨み、最後までやり遂げる力は、チームを成功に導く原動力となるでしょう。
冷静沈着に、予期せぬトラブルにも慌てず対応します。
3.ルールと手順が明確な業務
ルールを守るISTJさんは、マニュアル作成や法令遵守関連など、ルールと手順が明確な業務で力を発揮します。
無駄を嫌い、効率的に仕事を進めるので、業務改善にも貢献できるでしょう。
安定した成果を出し続け、組織の中核を担う存在を目指します。
ISTJ(管理者)の適職として向いている職業4つ
どんな仕事でもきっちりこなす、ISTJさんに向いている職業をご紹介します。
適職1.公務員
ルールや手順が明確で、安定した環境を求めるISTJさんには公務員がおすすめです。
責任感の強さと正確性も活かせるので、まさにピッタリ!
コツコツと地域社会に貢献できます。
適職2.経理・会計
数字を扱うのが得意なので、正確性が求められる経理・会計の仕事もISTJさんの強みが活かせます。
几帳面でミスの少ない仕事ぶりは、会社にとって大きな財産となるでしょう。
地道な作業も得意なため、決算業務なども安心して任せられます!
適職3.システムエンジニア
論理的思考力と集中力の高さを活かせるシステムエンジニアもISTJさんに適した職業です。
複雑なシステム構築も、持ち前の粘り強さでやり遂げられるでしょう。
問題点を見つける観察力の高さも、バグ修正などで役立ちます!
適職4.医療事務
医療事務は、正確性と責任感が求められる仕事です。
ISTJさんの持ち味が存分に発揮できるでしょう。
患者さんとのコミュニケーションも、誠実な対応で信頼を得られます!
ISTJ(管理者)に向いていない業務3つ
ISTJさんはコツコツ頑張る真面目なタイプ!
でも、中にはちょっと苦手な業務もあるみたい…
臨機応変な対応が必要な業務
急な変更やイレギュラー対応は、ISTJさんにとってストレスフルかも!
綿密な計画を立てて取り組むのが得意なISTJさんは、予定外の出来事に対応するのが少し苦手です。
落ち着いて対処できるよう、事前に想定されるトラブルへの対応策を準備しておくと安心ですね。
抽象的で感覚的な業務
感覚的な表現や抽象的な概念を扱う仕事は、論理的で事実重視のISTJさんには少し難しいかも。
具体的なデータや明確な指示に基づいて作業するのが得意なので、曖昧な指示は苦手意識を感じやすいでしょう。
業務内容を明確化してもらうよう、上司に相談してみるのも良いですね。
高度なコミュニケーション能力が求められる業務
感情表現が苦手なISTJさんは、高度なコミュニケーション能力が必要な業務は負担に感じる可能性も!
クライアントとの交渉やチームメンバーとの活発な意見交換などは、少し疲れてしまうかも。
自分の得意な分野を活かせる役割を担うことで、チームに貢献できるはずです。
ISTJ(管理者)に不向きな職業4つ
ISTJさんは責任感が強く、真面目な仕事ぶりで頼られる存在!
だけど、職種によってはその真面目さが裏目に出てしまうことも…。
不向きな職業1.クリエイティブディレクター
トレンドを敏感に察知し、新しいものを生み出すクリエイティブな仕事は、変化を好まないISTJさんには少しハードルが高いかも!
決まったルールや手順に従って作業するのが得意なので、自由な発想が求められる環境だと、本来の力を発揮しづらいでしょう。
自分のペースでコツコツ作業できる仕事の方が、ISTJさんには向いているはず!
不向きな職業2.営業
初対面の人とすぐに打ち解けるのが得意なタイプではないISTJさんにとって、営業職は少し大変かも!
顧客との関係構築に時間をかけるよりも、正確なデータに基づいて論理的に説明する方が得意なので、営業職だとその強みを活かしきれない可能性も。
コツコツと信頼関係を築ける仕事の方が、ISTJさんの持ち味を発揮できるでしょう。
不向きな職業3.カウンセラー
感情表現が苦手なISTJさんにとって、相手の感情に寄り添い共感することが求められるカウンセラーは、少し難しいかもしれません。
論理的に物事を考えることが得意なので、感情的な問題への対応は負担に感じてしまうかも。
明確なルールに基づいて問題解決に取り組める仕事の方が、ISTJさんには向いているでしょう。
不向きな職業4.起業家
リスク回避傾向が強いISTJさんにとって、常に変化と挑戦が求められる起業家は、大きな負担になる可能性も!
安定した環境でコツコツと成果を積み上げていく方が得意なので、予測不能な状況への対応は苦手意識を感じやすいでしょう。
自分の得意な分野で専門性を高められる仕事の方が、ISTJさんにはピッタリ!
ISTJ(管理者)は仕事ができる?出世ランキングは何位?
真面目で責任感が強く、どんな仕事も完璧にこなすISTJさん!
几帳面で正確な仕事ぶりは、周囲からの信頼も厚いでしょう。
コツコツと努力を積み重ね、着実に成果を上げていくので、まさに仕事人!
出世は遅いかもしれませんが、最終的には高いポジションに就く可能性も大いにあります!
ISTJ(管理者)の平均年収は?全タイプの中でランキングは何位?
真面目で勤勉なISTJさんは、どんな仕事でも着実にこなします!
与えられた役割を完璧に遂行するので、信頼度は抜群です。
コツコツ努力を積み重ねることで、安定した収入を得られるでしょう。
まさに堅実タイプの代表格ですね!
推定年収については、Truityの研究結果をベースにし、独自の計算方法で日本人がイメージしやすい年収に置き換えてあります。
上司としてISTJ(管理者)と相性の良いタイプ
❤️指導的でありながら自由度が高い関係
- 柔軟な指導
- 新しい視点の提供!
- 穏やかな雰囲気
ISFPの上司は、ISTJの部下にとって良い先生役です!
ISTJは真面目ですが、少し融通が利かないことも…
ISFPの上司は、臨機応変な対応を優しく教えてくれます。
例えば、イレギュラーな顧客対応が発生した時など!
「こうしてみたら?」と新しい視点をくれるので、ISTJは成長できます。
穏やかな雰囲気で接してくれるので、安心して相談できます。
❤️成果を出すための関係
- 刺激的な関係
- 新たな視点の発見
- 視野の拡大
ENTPの上司は、ISTJの部下に新しい考え方をくれます。
時には、びっくりするような提案も…!
ISTJにとっては、視野を広げる良い機会になります。
マンネリ化しがちな業務に刺激を与えてくれます。
成長を促してくれる関係です。
部下としてISTJ(管理者)と相性の良いタイプ
❤️指導的でありながら自由度が高い関係
- 論理的思考力
- 冷静な判断力◎
- 責任感!
INTPは論理的な思考力と冷静な判断力で、ISTJが求める質の高い成果を出せます。
ISTJの上司が計画を立てれば、INTPは論理的に分析し改善点を提案できます。
また、責任感も高く、ISTJの上司が安心して仕事を任せられます!
二人で協力すれば、より良い結果を生み出せるでしょう!
❤️成果を出すための関係
- ESFPの才能開花!
- ISTJが的確に指示!
- 楽しい職場環境!
ISTJの上司は、ESFPの部下の自由な発想を尊重しつつ、的確な指示で導けます。
ESFPの部下は、ISTJの上司の指示を前向きに捉え、持ち前の明るさで職場を活気づけます。
一見正反対に見えますが、実は良いバランスです。
ESFPの才能をISTJがうまく引き出せる関係です!
同僚としてISTJ(管理者)と相性の良いタイプ
❤️ないものを補い合う抜群の相性
- 頼りになるサポート役!
- お互いの弱点を補完!
- 安定した関係性!
ISTJは几帳面で計画的ですが、時に融通が利かないことも。
ENFJは社交的で共感力が高いですが、細かい部分が抜けてしまうことも!
同僚として、ISTJはENFJの計画を現実的にし、ENFJはISTJの人間関係をサポートできます。
例えば、ISTJが業務フローを完璧に作り、ENFJがチームの雰囲気を良くする、など。
お互いの弱点を補い合える最強タッグです!
❤️一緒にいると高め合える最高の存在
- 刺激し合える関係!
- 新しい視点の発見!
- 停滞打破の起爆剤!
ISTJは堅実で安定を求めますが、変化を苦手とすることも。
INFPは想像力豊かで、新しいアイデアを考えるのが得意です!
同僚として、INFPはISTJに新しい視点を提供し、ISTJはINFPのアイデアを実現可能にします。
例えば、INFPが斬新な企画を出し、ISTJがそれを実現するための計画を立てる、など。
マンネリ化しがちな業務に刺激を与えられる関係性です!
立場関係なくISTJ(管理者)と相性の悪いタイプ
多くの場面で衝突しがちな関係
- 計画性 vs 柔軟性
- 堅実性 vs 冒険心
- 事実重視 vs 感情重視
ISTJは計画を立て、堅実に、事実ベースで仕事を進めます。
一方、ENFPは臨機応変に、冒険心に溢れ、感情を大切にします。
例えば、ISTJが綿密な計画表を作成しても、ENFPは「もっと良い方法があるかも…!」と急に計画変更を提案するかもしれません!
ISTJは戸惑い、ENFPはISTJの融通の利かなさにイライラ…なんてことも。
お互いの仕事の進め方の違いが、衝突の原因となるのです。
おまけ:ISTJ(管理者)の仕事中あるある
- 完璧主義すぎて、たまに空回り…
- 段取り命!計画狂うとプチパニック
- 頼まれた仕事はきっちりこなす
- マニュアル大好き!手順は絶対守る
- データに基づいた説明が得意
- 無駄な会議、ほんと無理…
- 感情より事実!ロジカル思考
- 突発的な出来事…ちょっと苦手
- コツコツ真面目に仕事を進める
- 責任感強すぎて抱え込みがち…